Lønn for Produkt- og klesdesignere

Produkt- og klesdesignere utvikler produkter, klær og visuelle konsepter, og arbeider med form, materialer, funksjon, brukervennlighet og uttrykk fra idé til ferdig løsning. Her finner du lønn, lønnsutvikling og arbeidsmarkedstall for Produkt- og klesdesignere, basert på tall fra Statistisk sentralbyrå.

5,2 %

Kort oppsummert

Median lønn i yrket i Norge er 59 170 kr for kvinner og 68 000 kr for menn. De fleste kvinner ligger mellom 50 770 kr og 70 290 kr, og de fleste menn ligger mellom 57 970 kr og 83 330 kr, basert på SSB-data for 2025.

Kvinner

2025

Månedslønn

59 170 kr

Avtalt månedslønn
57 680 kr
Bonus og tillegg
1 490 kr

Menn

2025

Månedslønn

68 000 kr

Avtalt månedslønn
66 950 kr
Bonus og tillegg
1 050 kr

Lønnsfordeling for Produkt- og klesdesignere

Her ser du hvordan lønnen typisk fordeler seg i yrket. Blant kvinner skiller det 19 520 kr mellom de som tjener mindre og de som tjener mer. For menn er forskjellen 25 360 kr. Det betyr at lønnsforskjellen er størst blant menn, med 5 840 kr mer mellom lav og høy enn blant kvinner.

Kvinner

25% tjener mindre
50 770 kr
Median
59 170 kr
25% tjener mer
70 290 kr

Menn

25% tjener mindre
57 970 kr
Median
68 000 kr
25% tjener mer
83 330 kr

Lønnsutvikling for Produkt- og klesdesignere

Median månedslønn i yrket har økt med 21,7 % de siste 5 årene. Det plasserer yrket som nummer 325 av 356 yrker når vi ser på 5-års vekst i median månedslønn. For kvinner har den økt med 19,5 %. For menn har den økt med 20,0 %. Les også hvordan be om mer lønn?.

Utvikling i månedslønn for Produkt- og klesdesignere

Se utviklingen i månedslønn per år. Grafen viser median månedslønn for begge kjønn, kvinner og menn basert på tilgjengelige tall fra SSB.

Siste data

2025
Kvinner:59 170 kr
Menn:68 000 kr
Kvinner
Menn
41 00047 75054 50061 25068 000Kvinner: 41 670 kr (2015)Kvinner: 42 500 kr (2016)Kvinner: 44 620 kr (2017)Kvinner: 46 130 kr (2018)Kvinner: 46 650 kr (2019)Kvinner: 49 500 kr (2020)Kvinner: 49 400 kr (2021)Kvinner: 52 450 kr (2022)Kvinner: 54 170 kr (2023)Kvinner: 56 500 kr (2024)Kvinner: 59 170 kr (2025)59 170Menn: 45 860 kr (2015)Menn: 47 530 kr (2016)Menn: 48 960 kr (2017)Menn: 51 470 kr (2018)Menn: 54 990 kr (2019)Menn: 56 670 kr (2020)Menn: 58 330 kr (2021)Menn: 58 950 kr (2022)Menn: 63 210 kr (2023)Menn: 66 410 kr (2024)Menn: 68 000 kr (2025)68 00020152016201720182019202020212022202320242025

De siste 5 årene har reallønnsveksten i yrket vært positiv i 10 av 20 kvartaler. I snitt har reallønnsveksten vært −0,1 % per kvartal, og i 4. kvartal 2025 var den 2,0 %. I samme periode har menn hatt høyest reallønnsvekst med 0,0 % i snitt per kvartal, mot −0,2 % for kvinner.

Reallønnsvekst Produkt- og klesdesignere

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 1,5 %
Menn: 2,0 %
−4,0 %−2,0 %0,0 %2,0 %4,0 %1. kvartal 2017: 0,7 %2. kvartal 2017: −0,3 %3. kvartal 2017: 2,0 %4. kvartal 2017: 0,9 %1. kvartal 2018: 0,1 %2. kvartal 2018: 0,3 %3. kvartal 2018: −0,6 %4. kvartal 2018: 1,0 %1. kvartal 2019: 0,5 %2. kvartal 2019: 1,4 %3. kvartal 2019: 2,5 %4. kvartal 2019: 1,2 %1. kvartal 2020: 2,3 %2. kvartal 2020: 0,8 %3. kvartal 2020: 0,2 %4. kvartal 2020: 2,7 %1. kvartal 2021: −0,5 %2. kvartal 2021: 1,7 %3. kvartal 2021: 0,4 %4. kvartal 2021: −2,8 %1. kvartal 2022: 1,3 %2. kvartal 2022: −2,6 %3. kvartal 2022: −3,3 %4. kvartal 2022: −2,8 %1. kvartal 2023: −3,0 %2. kvartal 2023: −0,9 %3. kvartal 2023: 1,9 %4. kvartal 2023: 0,4 %1. kvartal 2024: −1,3 %2. kvartal 2024: −0,3 %3. kvartal 2024: −0,5 %4. kvartal 2024: 2,0 %1. kvartal 2025: 1,9 %2. kvartal 2025: 1,6 %3. kvartal 2025: 2,1 %4. kvartal 2025: 2,0 %201720182019202020212022202320242025

Lønnsestimat for Produkt- og klesdesignere

Her ser du et forenklet lønnsestimat basert på median samlet månedslønn i yrket. Vi bruker vanlig heltidsstilling, standard feriepengesats og et fast skatteanslag for å vise timelønn, årslønn, feriepengeestimat og omtrent hva det kan gi utbetalt. Les også hvor mye mer kan man be om i lønn?

Vil du se mer om timesats for yrket? Se estimert timelønn for Produkt- og klesdesignere.

37,5 t/uke i 100 % stilling1 950 t/år100 % stilling30 % estimert skatt12 % feriepengesats5 uker ferie

Kvinner

Median samlet månedslønn for kvinner i yrket.

Median samlet månedslønn59 170 kr
Årslønn710 040 kr
Timelønn364 kr
Daglønn (7,5 t)2 731 kr
Skatt per måned17 751 kr
Netto per måned41 419 kr

Menn

Median samlet månedslønn for menn i yrket.

Median samlet månedslønn68 000 kr
Årslønn816 000 kr
Timelønn418 kr
Daglønn (7,5 t)3 138 kr
Skatt per måned20 400 kr
Netto per måned47 600 kr

Feriepenger for kvinner

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
710 040 kr
Feriepengegrunnlag
641 767 kr
Ferietrekk
- 68 273 kr
Estimerte feriepenger
77 012 kr
Til utbetaling i juni
67 909 kr

Feriepenger for menn

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
816 000 kr
Feriepengegrunnlag
737 538 kr
Ferietrekk
- 78 462 kr
Estimerte feriepenger
88 505 kr
Til utbetaling i juni
78 043 kr

Relaterte jobber for Produkt- og klesdesignere

Sammenlignet med relaterte jobber, ligger månedslønnen i yrket omtrent midt i feltet. Median månedslønn i yrket er 62 670 kr, mens den er 66 968 kr i gjennomsnitt for relaterte jobber.

Arbeidsmarkedet for Produkt- og klesdesignere

I 4. kvartal 2025 var det 900 lønnstakere i yrket. Kvinner utgjorde 57,2 % av yrket i samme periode. Gjennomsnittsalderen var 41,3 år.

Lønnstakere over tid

Se utviklingen i antall lønnstakere per kvartal, fordelt på kvinner og menn.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 515 (57,2 %)
Menn: 385 (42,8 %)
Kvinner
Menn
234316397479560Kvinner, 1.kv.2016: 329Kvinner, 2.kv.2016: 318Kvinner, 3.kv.2016: 322Kvinner, 4.kv.2016: 323Kvinner, 1.kv.2017: 338Kvinner, 2.kv.2017: 333Kvinner, 3.kv.2017: 349Kvinner, 4.kv.2017: 375Kvinner, 1.kv.2018: 402Kvinner, 2.kv.2018: 404Kvinner, 3.kv.2018: 392Kvinner, 4.kv.2018: 406Kvinner, 1.kv.2019: 418Kvinner, 2.kv.2019: 440Kvinner, 3.kv.2019: 453Kvinner, 4.kv.2019: 472Kvinner, 1.kv.2020: 466Kvinner, 2.kv.2020: 434Kvinner, 3.kv.2020: 438Kvinner, 4.kv.2020: 439Kvinner, 1.kv.2021: 475Kvinner, 2.kv.2021: 491Kvinner, 3.kv.2021: 502Kvinner, 4.kv.2021: 514Kvinner, 1.kv.2022: 522Kvinner, 2.kv.2022: 534Kvinner, 3.kv.2022: 539Kvinner, 4.kv.2022: 548Kvinner, 1.kv.2023: 541Kvinner, 2.kv.2023: 539Kvinner, 3.kv.2023: 549Kvinner, 4.kv.2023: 513Kvinner, 1.kv.2024: 524Kvinner, 2.kv.2024: 521Kvinner, 3.kv.2024: 519Kvinner, 4.kv.2024: 533Kvinner, 1.kv.2025: 519Kvinner, 2.kv.2025: 532Kvinner, 3.kv.2025: 521Kvinner, 4.kv.2025: 515515Menn, 1.kv.2016: 244Menn, 2.kv.2016: 239Menn, 3.kv.2016: 254Menn, 4.kv.2016: 262Menn, 1.kv.2017: 279Menn, 2.kv.2017: 270Menn, 3.kv.2017: 280Menn, 4.kv.2017: 295Menn, 1.kv.2018: 302Menn, 2.kv.2018: 312Menn, 3.kv.2018: 330Menn, 4.kv.2018: 323Menn, 1.kv.2019: 334Menn, 2.kv.2019: 335Menn, 3.kv.2019: 340Menn, 4.kv.2019: 329Menn, 1.kv.2020: 342Menn, 2.kv.2020: 329Menn, 3.kv.2020: 317Menn, 4.kv.2020: 325Menn, 1.kv.2021: 323Menn, 2.kv.2021: 328Menn, 3.kv.2021: 335Menn, 4.kv.2021: 346Menn, 1.kv.2022: 358Menn, 2.kv.2022: 367Menn, 3.kv.2022: 370Menn, 4.kv.2022: 397Menn, 1.kv.2023: 389Menn, 2.kv.2023: 394Menn, 3.kv.2023: 390Menn, 4.kv.2023: 356Menn, 1.kv.2024: 344Menn, 2.kv.2024: 345Menn, 3.kv.2024: 345Menn, 4.kv.2024: 362Menn, 1.kv.2025: 370Menn, 2.kv.2025: 361Menn, 3.kv.2025: 370Menn, 4.kv.2025: 3853852016201720182019202020212022202320242025

Viser alle tilgjengelige kvartaler fra SSB tabell 11658.

Gjennomsnittsalder over tid

Kvartalsvis utvikling i gjennomsnittsalder i yrket.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 40,3 år
Menn: 42,6 år
Kvinner
Menn
36,5 ar38,3 ar40,0 ar41,8 ar43,5 arKvinner: 37,5 ar (1. kvartal 2016)Kvinner: 37,4 ar (2. kvartal 2016)Kvinner: 37,1 ar (3. kvartal 2016)Kvinner: 37,5 ar (4. kvartal 2016)Kvinner: 37,6 ar (1. kvartal 2017)Kvinner: 37,6 ar (2. kvartal 2017)Kvinner: 37,2 ar (3. kvartal 2017)Kvinner: 37,9 ar (4. kvartal 2017)Kvinner: 37,9 ar (1. kvartal 2018)Kvinner: 37,7 ar (2. kvartal 2018)Kvinner: 37,7 ar (3. kvartal 2018)Kvinner: 38,3 ar (4. kvartal 2018)Kvinner: 38,1 ar (1. kvartal 2019)Kvinner: 38,0 ar (2. kvartal 2019)Kvinner: 38,0 ar (3. kvartal 2019)Kvinner: 38,2 ar (4. kvartal 2019)Kvinner: 38,1 ar (1. kvartal 2020)Kvinner: 38,7 ar (2. kvartal 2020)Kvinner: 38,9 ar (3. kvartal 2020)Kvinner: 39,1 ar (4. kvartal 2020)Kvinner: 38,9 ar (1. kvartal 2021)Kvinner: 38,7 ar (2. kvartal 2021)Kvinner: 38,7 ar (3. kvartal 2021)Kvinner: 38,8 ar (4. kvartal 2021)Kvinner: 38,8 ar (1. kvartal 2022)Kvinner: 38,8 ar (2. kvartal 2022)Kvinner: 38,4 ar (3. kvartal 2022)Kvinner: 38,8 ar (4. kvartal 2022)Kvinner: 38,8 ar (1. kvartal 2023)Kvinner: 38,9 ar (2. kvartal 2023)Kvinner: 39,4 ar (3. kvartal 2023)Kvinner: 39,7 ar (4. kvartal 2023)Kvinner: 39,6 ar (1. kvartal 2024)Kvinner: 39,6 ar (2. kvartal 2024)Kvinner: 39,8 ar (3. kvartal 2024)Kvinner: 39,9 ar (4. kvartal 2024)Kvinner: 39,8 ar (1. kvartal 2025)Kvinner: 40,2 ar (2. kvartal 2025)Kvinner: 40,3 ar (3. kvartal 2025)Kvinner: 40,3 ar (4. kvartal 2025)40,3Menn: 39,5 ar (1. kvartal 2016)Menn: 39,6 ar (2. kvartal 2016)Menn: 39,6 ar (3. kvartal 2016)Menn: 39,7 ar (4. kvartal 2016)Menn: 39,8 ar (1. kvartal 2017)Menn: 39,8 ar (2. kvartal 2017)Menn: 39,8 ar (3. kvartal 2017)Menn: 39,4 ar (4. kvartal 2017)Menn: 39,5 ar (1. kvartal 2018)Menn: 39,5 ar (2. kvartal 2018)Menn: 39,1 ar (3. kvartal 2018)Menn: 39,5 ar (4. kvartal 2018)Menn: 39,3 ar (1. kvartal 2019)Menn: 39,4 ar (2. kvartal 2019)Menn: 39,8 ar (3. kvartal 2019)Menn: 40,1 ar (4. kvartal 2019)Menn: 40,1 ar (1. kvartal 2020)Menn: 40,2 ar (2. kvartal 2020)Menn: 40,0 ar (3. kvartal 2020)Menn: 40,5 ar (4. kvartal 2020)Menn: 40,7 ar (1. kvartal 2021)Menn: 41,0 ar (2. kvartal 2021)Menn: 40,9 ar (3. kvartal 2021)Menn: 40,7 ar (4. kvartal 2021)Menn: 40,8 ar (1. kvartal 2022)Menn: 40,8 ar (2. kvartal 2022)Menn: 40,8 ar (3. kvartal 2022)Menn: 40,6 ar (4. kvartal 2022)Menn: 40,9 ar (1. kvartal 2023)Menn: 41,1 ar (2. kvartal 2023)Menn: 41,3 ar (3. kvartal 2023)Menn: 41,8 ar (4. kvartal 2023)Menn: 42,1 ar (1. kvartal 2024)Menn: 41,7 ar (2. kvartal 2024)Menn: 41,8 ar (3. kvartal 2024)Menn: 41,8 ar (4. kvartal 2024)Menn: 41,9 ar (1. kvartal 2025)Menn: 42,2 ar (2. kvartal 2025)Menn: 42,6 ar (3. kvartal 2025)Menn: 42,6 ar (4. kvartal 2025)42,62016201720182019202020212022202320242025

Hensikten med Lønnsinnsikt er å gjøre lønnsstatistikk enklere å forstå og bruke for flere.

Innholdet på denne siden er ment som veiledende informasjon og skal ikke forstås som et løfte om faktisk lønn, jobbmuligheter eller individuell lønnsutvikling. Lønn vil alltid kunne variere med erfaring, arbeidssted, ansiennitet, avtaleverk og ansvar.