LN

Lønnsinnsikt

Oppdatert lønnsinnsikt fra SSB

Lønn til Høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet

Se hva en høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet tjener. Her finner du , lønnsutvikling over tid, lønnsfordeling, lønnsforskjeller mellom kvinner og menn og relaterte yrker basert på siste tilgjengelige tall fra SSB.

Høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet er et yrke der arbeidsoppgaver, ansvar og lønnsnivå kan variere etter erfaring, sektor og hvor i landet man jobber. Tallene viser bruttolønn før skatt og inkluderer ikke overtid eller bonus.

Kort oppsummert

Median lønn for høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet i Norge er 59 470 kr for kvinner og 64 630 kr for menn. De fleste kvinner ligger mellom 52 690 kr og 67 920 kr, og de fleste menn ligger mellom 56 150 kr og 74 420 kr, basert på SSB-data for 2025.

Kilde: SSB tabell 11418Periode: 2025Oppdatert hos SSB: 5. februar 2026

Kvinner

59 470 kr

Årslønn: 713 640 kr

Menn

64 630 kr

Årslønn: 775 560 kr

Lønnsvekst

5,7 %

Inflasjon

3,1 %

Reallønnsvekst

2,2 %

Lønnsfordeling

Hvor i lønnsspennet de fleste ligger

Grafen under viser lønnsspennet for kvinner og menn i yrket. Midtpunktet er median avtalt månedslønn, mens feltet mellom 25- og 75-persentilen viser hvor de fleste lønnstakere ligger i siste tilgjengelige SSB-periode.

Kvinner

Menn

Tallene viser bruttolønn før skatt og inkluderer ikke overtid eller bonus. For denne siden betyr "de fleste" lønnstakere mellom 25- og 75-persentilen.

Kilde: SSB tabell 11418, periode 2025, oppdatert hos SSB 5. februar 2026.

Lønnsestimat

Hva er lønnen til høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet?

Vi har gjort et forenklet estimat basert på median avtalt månedslønn, vanlig heltidsstilling, standard feriepengesats og et fast skatteanslag.

37,5 t/uke i 100 % stilling1 950 t/år100 % stilling30 % estimert skatt12 % feriepengesats5 uker ferie

Kvinner

Median avtalt månedslønn for kvinner i yrket.

Median avtalt månedslønn59 470 kr
Årslønn713 640 kr
Timelønn366 kr
Daglønn (7,5 t)2 745 kr
Skatt per måned17 841 kr
Netto per måned41 629 kr

Menn

Median avtalt månedslønn for menn i yrket.

Median avtalt månedslønn64 630 kr
Årslønn775 560 kr
Timelønn398 kr
Daglønn (7,5 t)2 983 kr
Skatt per måned19 389 kr
Netto per måned45 241 kr

Feriepenger for kvinner

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
713 640 kr
Feriepengegrunnlag
645 021 kr
Ferietrekk
- 68 619 kr
Estimerte feriepenger
77 402 kr
Til utbetaling i juni
68 253 kr

Forenklet estimat basert på median avtalt månedslønn for årslønn i 100 % stilling minus ferietrekk. For nøyaktig beløp beregnes feriepengegrunnlaget av lønn som faktisk er opptjent året før.

Feriepenger for menn

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
775 560 kr
Feriepengegrunnlag
700 987 kr
Ferietrekk
- 74 573 kr
Estimerte feriepenger
84 118 kr
Til utbetaling i juni
74 175 kr

Forenklet estimat basert på median avtalt månedslønn for årslønn i 100 % stilling minus ferietrekk. For nøyaktig beløp beregnes feriepengegrunnlaget av lønn som faktisk er opptjent året før.

Annonseplassholder

Reklame kommer her

Dette er en midlertidig filler-boks mellom lønnsestimatet og relaterte yrker.

320 x 250 / responsiv

Relaterte yrker

Månedslønn sammenlignet med relaterte yrker

Organisasjonsrådgivere mv.
Månedslønn ♀
64 240 kr

4 770 kr

Månedslønn ♂
73 560 kr

8 930 kr

Lønnsvekst ♀
+3,6 %
Lønnsvekst ♂
+3,9 %
Informasjonsrådgivere
Månedslønn ♀
62 500 kr

3 030 kr

Månedslønn ♂
66 570 kr

1 940 kr

Lønnsvekst ♀
+5,3 %
Lønnsvekst ♂
+6,6 %

Utvikling

Utvikling i månedslønn for Høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet

Se utviklingen i månedslønn for høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet per kvartal. Grafen viser median avtalt månedslønn for begge kjønn, kvinner og menn basert på tilgjengelige tall fra SSB.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 59 490 kr
Menn: 64 630 kr
Kvinner
Menn
41 00047 00053 00059 00065 000Kvinner: 41 000 kr (1. kvartal 2016)Kvinner: 41 000 kr (2. kvartal 2016)Kvinner: 41 250 kr (3. kvartal 2016)Kvinner: 42 140 kr (4. kvartal 2016)Kvinner: 42 420 kr (1. kvartal 2017)Kvinner: 42 500 kr (2. kvartal 2017)Kvinner: 42 690 kr (3. kvartal 2017)Kvinner: 43 290 kr (4. kvartal 2017)Kvinner: 43 450 kr (1. kvartal 2018)Kvinner: 43 520 kr (2. kvartal 2018)Kvinner: 43 750 kr (3. kvartal 2018)Kvinner: 44 650 kr (4. kvartal 2018)Kvinner: 45 120 kr (1. kvartal 2019)Kvinner: 45 190 kr (2. kvartal 2019)Kvinner: 45 530 kr (3. kvartal 2019)Kvinner: 46 300 kr (4. kvartal 2019)Kvinner: 46 630 kr (1. kvartal 2020)Kvinner: 46 790 kr (2. kvartal 2020)Kvinner: 46 760 kr (3. kvartal 2020)Kvinner: 47 210 kr (4. kvartal 2020)Kvinner: 47 490 kr (1. kvartal 2021)Kvinner: 47 500 kr (2. kvartal 2021)Kvinner: 47 860 kr (3. kvartal 2021)Kvinner: 48 910 kr (4. kvartal 2021)Kvinner: 49 460 kr (1. kvartal 2022)Kvinner: 49 490 kr (2. kvartal 2022)Kvinner: 49 520 kr (3. kvartal 2022)Kvinner: 51 150 kr (4. kvartal 2022)Kvinner: 51 400 kr (1. kvartal 2023)Kvinner: 52 010 kr (2. kvartal 2023)Kvinner: 52 920 kr (3. kvartal 2023)Kvinner: 54 560 kr (4. kvartal 2023)Kvinner: 54 770 kr (1. kvartal 2024)Kvinner: 54 900 kr (2. kvartal 2024)Kvinner: 55 400 kr (3. kvartal 2024)Kvinner: 56 300 kr (4. kvartal 2024)Kvinner: 57 180 kr (1. kvartal 2025)Kvinner: 57 430 kr (2. kvartal 2025)Kvinner: 57 830 kr (3. kvartal 2025)Kvinner: 59 490 kr (4. kvartal 2025)59 490Menn: 45 840 kr (1. kvartal 2016)Menn: 45 840 kr (2. kvartal 2016)Menn: 45 840 kr (3. kvartal 2016)Menn: 46 880 kr (4. kvartal 2016)Menn: 47 190 kr (1. kvartal 2017)Menn: 47 180 kr (2. kvartal 2017)Menn: 47 300 kr (3. kvartal 2017)Menn: 47 790 kr (4. kvartal 2017)Menn: 48 050 kr (1. kvartal 2018)Menn: 48 140 kr (2. kvartal 2018)Menn: 48 330 kr (3. kvartal 2018)Menn: 49 500 kr (4. kvartal 2018)Menn: 49 750 kr (1. kvartal 2019)Menn: 49 750 kr (2. kvartal 2019)Menn: 50 000 kr (3. kvartal 2019)Menn: 51 030 kr (4. kvartal 2019)Menn: 51 240 kr (1. kvartal 2020)Menn: 51 290 kr (2. kvartal 2020)Menn: 51 250 kr (3. kvartal 2020)Menn: 51 500 kr (4. kvartal 2020)Menn: 51 810 kr (1. kvartal 2021)Menn: 51 840 kr (2. kvartal 2021)Menn: 52 140 kr (3. kvartal 2021)Menn: 53 330 kr (4. kvartal 2021)Menn: 53 790 kr (1. kvartal 2022)Menn: 53 950 kr (2. kvartal 2022)Menn: 54 140 kr (3. kvartal 2022)Menn: 55 480 kr (4. kvartal 2022)Menn: 55 830 kr (1. kvartal 2023)Menn: 56 380 kr (2. kvartal 2023)Menn: 57 140 kr (3. kvartal 2023)Menn: 59 080 kr (4. kvartal 2023)Menn: 59 410 kr (1. kvartal 2024)Menn: 59 430 kr (2. kvartal 2024)Menn: 59 980 kr (3. kvartal 2024)Menn: 61 050 kr (4. kvartal 2024)Menn: 61 820 kr (1. kvartal 2025)Menn: 62 410 kr (2. kvartal 2025)Menn: 62 680 kr (3. kvartal 2025)Menn: 64 630 kr (4. kvartal 2025)64 6302016201720182019202020212022202320242025

Reallønn

Reallonnsvekst

Kvartalsvis reallonnsvekst etter inflasjon. Positive verdier vises over nullinjen i gront, negative under i rodt.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 2,3 %
Menn: 2,2 %
Positiv reallonnsvekst
Negativ reallonnsvekst
−4,0 %−2,3 %−0,5 %1,3 %3,0 %Begge kjønn, 1. kvartal 2017: 0,3 %Begge kjønn, 2. kvartal 2017: 0,8 %Begge kjønn, 3. kvartal 2017: 1,6 %Begge kjønn, 4. kvartal 2017: 1,3 %Begge kjønn, 1. kvartal 2018: 0,2 %Begge kjønn, 2. kvartal 2018: 0,0 %Begge kjønn, 3. kvartal 2018: −0,7 %Begge kjønn, 4. kvartal 2018: −0,1 %Begge kjønn, 1. kvartal 2019: 0,6 %Begge kjønn, 2. kvartal 2019: 1,0 %Begge kjønn, 3. kvartal 2019: 2,1 %Begge kjønn, 4. kvartal 2019: 1,8 %Begge kjønn, 1. kvartal 2020: 2,2 %Begge kjønn, 2. kvartal 2020: 2,3 %Begge kjønn, 3. kvartal 2020: 0,8 %Begge kjønn, 4. kvartal 2020: 0,1 %Begge kjønn, 1. kvartal 2021: −1,3 %Begge kjønn, 2. kvartal 2021: −1,5 %Begge kjønn, 3. kvartal 2021: −1,2 %Begge kjønn, 4. kvartal 2021: −0,8 %Begge kjønn, 1. kvartal 2022: −0,3 %Begge kjønn, 2. kvartal 2022: −1,9 %Begge kjønn, 3. kvartal 2022: −3,0 %Begge kjønn, 4. kvartal 2022: −2,4 %Begge kjønn, 1. kvartal 2023: −2,4 %Begge kjønn, 2. kvartal 2023: −1,6 %Begge kjønn, 3. kvartal 2023: 1,5 %Begge kjønn, 4. kvartal 2023: 2,0 %Begge kjønn, 1. kvartal 2024: 1,9 %Begge kjønn, 2. kvartal 2024: 2,4 %Begge kjønn, 3. kvartal 2024: 2,1 %Begge kjønn, 4. kvartal 2024: 0,7 %Begge kjønn, 1. kvartal 2025: 1,1 %Begge kjønn, 2. kvartal 2025: 1,5 %Begge kjønn, 3. kvartal 2025: 0,6 %Begge kjønn, 4. kvartal 2025: 2,2 %201720182019202020212022202320242025

Arbeidsmarked

SSB-tall for arbeidsmarkedet i yrket

Denne seksjonen viser utvikling i antall lønnstakere, kjønnsfordeling og gjennomsnittsalder for høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet.

Lønnstakere over tid

4. kvartal 2025: 91 138 personer

Utviklingen i hvor mange personer som er registrert som lønnstakere som høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet per kvartal, fordelt på kvinner og menn.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 59 521 (65,3 %)
Menn: 31 617 (34,7 %)
Kvinner
Menn
23 08932 49541 90151 30660 712Kvinner, 1.kv.2016: 41 062Kvinner, 2.kv.2016: 41 553Kvinner, 3.kv.2016: 41 859Kvinner, 4.kv.2016: 42 750Kvinner, 1.kv.2017: 42 425Kvinner, 2.kv.2017: 42 704Kvinner, 3.kv.2017: 42 643Kvinner, 4.kv.2017: 43 494Kvinner, 1.kv.2018: 43 488Kvinner, 2.kv.2018: 43 824Kvinner, 3.kv.2018: 44 025Kvinner, 4.kv.2018: 45 184Kvinner, 1.kv.2019: 45 259Kvinner, 2.kv.2019: 45 721Kvinner, 3.kv.2019: 45 824Kvinner, 4.kv.2019: 46 509Kvinner, 1.kv.2020: 46 685Kvinner, 2.kv.2020: 47 040Kvinner, 3.kv.2020: 47 334Kvinner, 4.kv.2020: 48 031Kvinner, 1.kv.2021: 48 370Kvinner, 2.kv.2021: 49 350Kvinner, 3.kv.2021: 49 876Kvinner, 4.kv.2021: 51 620Kvinner, 1.kv.2022: 51 799Kvinner, 2.kv.2022: 52 397Kvinner, 3.kv.2022: 52 649Kvinner, 4.kv.2022: 53 690Kvinner, 1.kv.2023: 53 921Kvinner, 2.kv.2023: 54 251Kvinner, 3.kv.2023: 54 498Kvinner, 4.kv.2023: 55 619Kvinner, 1.kv.2024: 55 887Kvinner, 2.kv.2024: 56 301Kvinner, 3.kv.2024: 56 724Kvinner, 4.kv.2024: 57 629Kvinner, 1.kv.2025: 57 748Kvinner, 2.kv.2025: 58 267Kvinner, 3.kv.2025: 58 411Kvinner, 4.kv.2025: 59 52159 521Menn, 1.kv.2016: 23 561Menn, 2.kv.2016: 23 806Menn, 3.kv.2016: 24 063Menn, 4.kv.2016: 24 500Menn, 1.kv.2017: 24 229Menn, 2.kv.2017: 24 342Menn, 3.kv.2017: 24 272Menn, 4.kv.2017: 24 540Menn, 1.kv.2018: 24 477Menn, 2.kv.2018: 24 725Menn, 3.kv.2018: 24 832Menn, 4.kv.2018: 25 270Menn, 1.kv.2019: 25 379Menn, 2.kv.2019: 25 581Menn, 3.kv.2019: 25 676Menn, 4.kv.2019: 26 082Menn, 1.kv.2020: 26 270Menn, 2.kv.2020: 26 377Menn, 3.kv.2020: 26 497Menn, 4.kv.2020: 27 115Menn, 1.kv.2021: 27 166Menn, 2.kv.2021: 27 597Menn, 3.kv.2021: 27 810Menn, 4.kv.2021: 28 668Menn, 1.kv.2022: 28 502Menn, 2.kv.2022: 28 933Menn, 3.kv.2022: 28 999Menn, 4.kv.2022: 29 533Menn, 1.kv.2023: 29 486Menn, 2.kv.2023: 29 470Menn, 3.kv.2023: 29 633Menn, 4.kv.2023: 30 208Menn, 1.kv.2024: 30 286Menn, 2.kv.2024: 30 501Menn, 3.kv.2024: 30 451Menn, 4.kv.2024: 31 035Menn, 1.kv.2025: 30 960Menn, 2.kv.2025: 31 025Menn, 3.kv.2025: 31 038Menn, 4.kv.2025: 31 61731 6172016201720182019202020212022202320242025

Viser alle tilgjengelige kvartaler fra SSB tabell 11658.

Gjennomsnittsalder over tid

Kvartalsvis utvikling i gjennomsnittsalder for høyere saksbehandlere i offentlig og privat virksomhet.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 46,2 år
Menn: 46,9 år
Kvinner
Menn
45,0 ar45,8 ar46,5 ar47,3 ar48,0 arKvinner: 45,9 ar (1. kvartal 2016)Kvinner: 45,9 ar (2. kvartal 2016)Kvinner: 45,9 ar (3. kvartal 2016)Kvinner: 45,9 ar (4. kvartal 2016)Kvinner: 46,0 ar (1. kvartal 2017)Kvinner: 46,0 ar (2. kvartal 2017)Kvinner: 46,0 ar (3. kvartal 2017)Kvinner: 45,9 ar (4. kvartal 2017)Kvinner: 46,0 ar (1. kvartal 2018)Kvinner: 46,1 ar (2. kvartal 2018)Kvinner: 46,1 ar (3. kvartal 2018)Kvinner: 46,1 ar (4. kvartal 2018)Kvinner: 46,1 ar (1. kvartal 2019)Kvinner: 46,2 ar (2. kvartal 2019)Kvinner: 46,1 ar (3. kvartal 2019)Kvinner: 46,1 ar (4. kvartal 2019)Kvinner: 46,2 ar (1. kvartal 2020)Kvinner: 46,3 ar (2. kvartal 2020)Kvinner: 46,2 ar (3. kvartal 2020)Kvinner: 46,1 ar (4. kvartal 2020)Kvinner: 46,1 ar (1. kvartal 2021)Kvinner: 46,1 ar (2. kvartal 2021)Kvinner: 46,0 ar (3. kvartal 2021)Kvinner: 45,9 ar (4. kvartal 2021)Kvinner: 46,0 ar (1. kvartal 2022)Kvinner: 46,1 ar (2. kvartal 2022)Kvinner: 45,9 ar (3. kvartal 2022)Kvinner: 45,9 ar (4. kvartal 2022)Kvinner: 46,0 ar (1. kvartal 2023)Kvinner: 46,0 ar (2. kvartal 2023)Kvinner: 45,9 ar (3. kvartal 2023)Kvinner: 45,9 ar (4. kvartal 2023)Kvinner: 46,0 ar (1. kvartal 2024)Kvinner: 46,0 ar (2. kvartal 2024)Kvinner: 46,0 ar (3. kvartal 2024)Kvinner: 46,0 ar (4. kvartal 2024)Kvinner: 46,0 ar (1. kvartal 2025)Kvinner: 46,2 ar (2. kvartal 2025)Kvinner: 46,1 ar (3. kvartal 2025)Kvinner: 46,2 ar (4. kvartal 2025)46,2Menn: 47,1 ar (1. kvartal 2016)Menn: 47,1 ar (2. kvartal 2016)Menn: 46,9 ar (3. kvartal 2016)Menn: 47,0 ar (4. kvartal 2016)Menn: 47,1 ar (1. kvartal 2017)Menn: 47,1 ar (2. kvartal 2017)Menn: 47,1 ar (3. kvartal 2017)Menn: 47,1 ar (4. kvartal 2017)Menn: 47,2 ar (1. kvartal 2018)Menn: 47,3 ar (2. kvartal 2018)Menn: 47,1 ar (3. kvartal 2018)Menn: 47,1 ar (4. kvartal 2018)Menn: 47,2 ar (1. kvartal 2019)Menn: 47,3 ar (2. kvartal 2019)Menn: 47,1 ar (3. kvartal 2019)Menn: 47,1 ar (4. kvartal 2019)Menn: 47,1 ar (1. kvartal 2020)Menn: 47,2 ar (2. kvartal 2020)Menn: 47,0 ar (3. kvartal 2020)Menn: 47,0 ar (4. kvartal 2020)Menn: 47,0 ar (1. kvartal 2021)Menn: 47,0 ar (2. kvartal 2021)Menn: 46,8 ar (3. kvartal 2021)Menn: 46,9 ar (4. kvartal 2021)Menn: 46,9 ar (1. kvartal 2022)Menn: 47,0 ar (2. kvartal 2022)Menn: 46,8 ar (3. kvartal 2022)Menn: 46,8 ar (4. kvartal 2022)Menn: 46,9 ar (1. kvartal 2023)Menn: 46,9 ar (2. kvartal 2023)Menn: 46,7 ar (3. kvartal 2023)Menn: 46,7 ar (4. kvartal 2023)Menn: 46,8 ar (1. kvartal 2024)Menn: 46,9 ar (2. kvartal 2024)Menn: 46,7 ar (3. kvartal 2024)Menn: 46,8 ar (4. kvartal 2024)Menn: 46,8 ar (1. kvartal 2025)Menn: 46,9 ar (2. kvartal 2025)Menn: 46,8 ar (3. kvartal 2025)Menn: 46,9 ar (4. kvartal 2025)46,92016201720182019202020212022202320242025

Ansvarsfraskrivelse

Tallene på denne siden er ment som informasjon og sammenligningsgrunnlag. Nivåtallene viser median avtalt månedslønn for registrerte personer i yrket, og er ikke et konkret lønnstilbud eller en garanti for hva en enkelt person bør tjene.

Vekst- og kjøpekraftseksjonene bygger foreløpig på gjennomsnittstall over tid. Erfaring, ansiennitet, arbeidssted, sektor, ansvar, utdanning og lokale forhandlinger kan gi stor variasjon fra SSB-tallene.

Datakilder

  • SSB tabell 11658
  • SSB tabell 11418
  • SSB tabell 14700
  • SSB tabell 14437