Lønn for Personalkontormedarbeidere

Personalkontormedarbeidere støtter HR-arbeid gjennom praktiske oppgaver, og følger opp personaldata, dokumenter, rutiner og kontakt med ansatte. Her finner du lønn, lønnsutvikling og arbeidsmarkedstall for Personalkontormedarbeidere, basert på tall fra Statistisk sentralbyrå.

5,6 %

Kort oppsummert

Median lønn i yrket i Norge er 58 880 kr for kvinner og 58 350 kr for menn. De fleste kvinner ligger mellom 50 830 kr og 68 210 kr, og de fleste menn ligger mellom 50 410 kr og 67 970 kr, basert på SSB-data for 2025.

Kvinner

2025

Månedslønn

58 880 kr

Avtalt månedslønn
58 300 kr
Bonus og tillegg
580 kr

Menn

2025

Månedslønn

58 350 kr

Avtalt månedslønn
57 000 kr
Bonus og tillegg
1 350 kr

Lønnsfordeling for Personalkontormedarbeidere

Her ser du hvordan lønnen typisk fordeler seg i yrket. Blant kvinner skiller det 17 380 kr mellom de som tjener mindre og de som tjener mer. For menn er forskjellen 17 560 kr. Det betyr at lønnsforskjellen er størst blant menn, med 180 kr mer mellom lav og høy enn blant kvinner.

Kvinner

25% tjener mindre
50 830 kr
Median
58 880 kr
25% tjener mer
68 210 kr

Menn

25% tjener mindre
50 410 kr
Median
58 350 kr
25% tjener mer
67 970 kr

Lønnsutvikling for Personalkontormedarbeidere

Median månedslønn i yrket har økt med 25,1 % de siste 5 årene. Det plasserer yrket som nummer 216 av 356 yrker når vi ser på 5-års vekst i median månedslønn. For kvinner har den økt med 25,4 %. Les også hvordan be om mer lønn?.

Utvikling i månedslønn for Personalkontormedarbeidere

Se utviklingen i månedslønn per år. Grafen viser median månedslønn for begge kjønn, kvinner og menn basert på tilgjengelige tall fra SSB.

Siste data

2025
Kvinner:58 880 kr
Menn:58 350 kr
Kvinner
Menn
40 00044 75049 50054 25059 000Kvinner: 40 520 kr (2015)Kvinner: 41 410 kr (2016)Kvinner: 42 690 kr (2017)Kvinner: 44 790 kr (2018)Kvinner: 45 700 kr (2019)Kvinner: 46 960 kr (2020)Kvinner: 48 690 kr (2021)Kvinner: 50 000 kr (2022)Kvinner: 53 200 kr (2023)Kvinner: 56 010 kr (2024)Kvinner: 58 880 kr (2025)58 880Menn: 49 020 kr (2022)Menn: 52 150 kr (2023)Menn: 54 260 kr (2024)Menn: 58 350 kr (2025)58 35020152016201720182019202020212022202320242025

De siste 5 årene har reallønnsveksten i yrket vært positiv i 11 av 20 kvartaler. I snitt har reallønnsveksten vært −0,0 % per kvartal, og i 4. kvartal 2025 var den 2,0 %. I samme periode har menn hatt høyest reallønnsvekst med 2,5 % i snitt per kvartal, mot −0,1 % for kvinner.

Reallønnsvekst Personalkontormedarbeidere

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 1,6 %
Menn: 4,1 %
−6,0 %−3,3 %−0,5 %2,3 %5,0 %1. kvartal 2017: −0,1 %2. kvartal 2017: 0,6 %3. kvartal 2017: −0,1 %4. kvartal 2017: 2,8 %1. kvartal 2018: 3,2 %2. kvartal 2018: 1,6 %3. kvartal 2018: 1,3 %4. kvartal 2018: 2,0 %1. kvartal 2019: 0,8 %2. kvartal 2019: 2,1 %3. kvartal 2019: 2,3 %4. kvartal 2019: 1,1 %1. kvartal 2020: 2,9 %2. kvartal 2020: 2,6 %3. kvartal 2020: 2,0 %4. kvartal 2020: 1,0 %1. kvartal 2021: −1,1 %2. kvartal 2021: −0,4 %3. kvartal 2021: 0,0 %4. kvartal 2021: −1,1 %1. kvartal 2022: −2,0 %2. kvartal 2022: −3,7 %3. kvartal 2022: −5,3 %4. kvartal 2022: −3,8 %1. kvartal 2023: −2,2 %2. kvartal 2023: −2,4 %3. kvartal 2023: 0,7 %4. kvartal 2023: 1,7 %1. kvartal 2024: 2,2 %2. kvartal 2024: 3,3 %3. kvartal 2024: 3,8 %4. kvartal 2024: 2,8 %1. kvartal 2025: 2,0 %2. kvartal 2025: 1,7 %3. kvartal 2025: 1,0 %4. kvartal 2025: 2,0 %201720182019202020212022202320242025

Lønnsestimat for Personalkontormedarbeidere

Her ser du et forenklet lønnsestimat basert på median samlet månedslønn i yrket. Vi bruker vanlig heltidsstilling, standard feriepengesats og et fast skatteanslag for å vise timelønn, årslønn, feriepengeestimat og omtrent hva det kan gi utbetalt. Les også hvor mye mer kan man be om i lønn?

Vil du se mer om timesats for yrket? Se estimert timelønn for Personalkontormedarbeidere.

37,5 t/uke i 100 % stilling1 950 t/år100 % stilling30 % estimert skatt12 % feriepengesats5 uker ferie

Kvinner

Median samlet månedslønn for kvinner i yrket.

Median samlet månedslønn58 880 kr
Årslønn706 560 kr
Timelønn362 kr
Daglønn (7,5 t)2 718 kr
Skatt per måned17 664 kr
Netto per måned41 216 kr

Menn

Median samlet månedslønn for menn i yrket.

Median samlet månedslønn58 350 kr
Årslønn700 200 kr
Timelønn359 kr
Daglønn (7,5 t)2 693 kr
Skatt per måned17 505 kr
Netto per måned40 845 kr

Feriepenger for kvinner

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
706 560 kr
Feriepengegrunnlag
638 622 kr
Ferietrekk
- 67 938 kr
Estimerte feriepenger
76 635 kr
Til utbetaling i juni
67 576 kr

Feriepenger for menn

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
700 200 kr
Feriepengegrunnlag
632 873 kr
Ferietrekk
- 67 327 kr
Estimerte feriepenger
75 945 kr
Til utbetaling i juni
66 968 kr

Relaterte jobber for Personalkontormedarbeidere

Sammenlignet med relaterte jobber, ligger månedslønnen i yrket i det øvre sjiktet. Median månedslønn i yrket er 58 730 kr, mens den er 52 488 kr i gjennomsnitt for relaterte jobber.

Arbeidsmarkedet for Personalkontormedarbeidere

I 4. kvartal 2025 var det 858 lønnstakere i yrket. Kvinner utgjorde 83,3 % av yrket i samme periode. Gjennomsnittsalderen var 37,7 år.

Lønnstakere over tid

Se utviklingen i antall lønnstakere per kvartal, fordelt på kvinner og menn.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 715 (83,3 %)
Menn: 143 (16,7 %)
Kvinner
Menn
25201378554730Kvinner, 1.kv.2016: 296Kvinner, 2.kv.2016: 300Kvinner, 3.kv.2016: 285Kvinner, 4.kv.2016: 298Kvinner, 1.kv.2017: 305Kvinner, 2.kv.2017: 307Kvinner, 3.kv.2017: 325Kvinner, 4.kv.2017: 334Kvinner, 1.kv.2018: 326Kvinner, 2.kv.2018: 346Kvinner, 3.kv.2018: 346Kvinner, 4.kv.2018: 380Kvinner, 1.kv.2019: 405Kvinner, 2.kv.2019: 398Kvinner, 3.kv.2019: 407Kvinner, 4.kv.2019: 413Kvinner, 1.kv.2020: 418Kvinner, 2.kv.2020: 417Kvinner, 3.kv.2020: 402Kvinner, 4.kv.2020: 411Kvinner, 1.kv.2021: 421Kvinner, 2.kv.2021: 450Kvinner, 3.kv.2021: 464Kvinner, 4.kv.2021: 508Kvinner, 1.kv.2022: 532Kvinner, 2.kv.2022: 572Kvinner, 3.kv.2022: 607Kvinner, 4.kv.2022: 623Kvinner, 1.kv.2023: 623Kvinner, 2.kv.2023: 642Kvinner, 3.kv.2023: 639Kvinner, 4.kv.2023: 661Kvinner, 1.kv.2024: 662Kvinner, 2.kv.2024: 680Kvinner, 3.kv.2024: 680Kvinner, 4.kv.2024: 676Kvinner, 1.kv.2025: 687Kvinner, 2.kv.2025: 694Kvinner, 3.kv.2025: 712Kvinner, 4.kv.2025: 715715Menn, 1.kv.2016: 31Menn, 2.kv.2016: 35Menn, 3.kv.2016: 31Menn, 4.kv.2016: 30Menn, 1.kv.2017: 30Menn, 2.kv.2017: 26Menn, 3.kv.2017: 38Menn, 4.kv.2017: 32Menn, 1.kv.2018: 32Menn, 2.kv.2018: 36Menn, 3.kv.2018: 45Menn, 4.kv.2018: 50Menn, 1.kv.2019: 53Menn, 2.kv.2019: 54Menn, 3.kv.2019: 70Menn, 4.kv.2019: 66Menn, 1.kv.2020: 65Menn, 2.kv.2020: 55Menn, 3.kv.2020: 59Menn, 4.kv.2020: 62Menn, 1.kv.2021: 67Menn, 2.kv.2021: 76Menn, 3.kv.2021: 79Menn, 4.kv.2021: 90Menn, 1.kv.2022: 90Menn, 2.kv.2022: 96Menn, 3.kv.2022: 106Menn, 4.kv.2022: 110Menn, 1.kv.2023: 108Menn, 2.kv.2023: 114Menn, 3.kv.2023: 124Menn, 4.kv.2023: 123Menn, 1.kv.2024: 131Menn, 2.kv.2024: 131Menn, 3.kv.2024: 138Menn, 4.kv.2024: 135Menn, 1.kv.2025: 141Menn, 2.kv.2025: 140Menn, 3.kv.2025: 137Menn, 4.kv.2025: 1431432016201720182019202020212022202320242025

Viser alle tilgjengelige kvartaler fra SSB tabell 11658.

Gjennomsnittsalder over tid

Kvartalsvis utvikling i gjennomsnittsalder i yrket.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 37,7 år
Menn: 37,7 år
Kvinner
Menn
31,0 ar34,4 ar37,8 ar41,1 ar44,5 arKvinner: 42,4 ar (1. kvartal 2016)Kvinner: 43,0 ar (2. kvartal 2016)Kvinner: 42,8 ar (3. kvartal 2016)Kvinner: 43,1 ar (4. kvartal 2016)Kvinner: 42,8 ar (1. kvartal 2017)Kvinner: 42,8 ar (2. kvartal 2017)Kvinner: 42,2 ar (3. kvartal 2017)Kvinner: 42,6 ar (4. kvartal 2017)Kvinner: 42,5 ar (1. kvartal 2018)Kvinner: 41,7 ar (2. kvartal 2018)Kvinner: 41,6 ar (3. kvartal 2018)Kvinner: 41,6 ar (4. kvartal 2018)Kvinner: 40,8 ar (1. kvartal 2019)Kvinner: 41,1 ar (2. kvartal 2019)Kvinner: 40,8 ar (3. kvartal 2019)Kvinner: 40,4 ar (4. kvartal 2019)Kvinner: 40,7 ar (1. kvartal 2020)Kvinner: 41,0 ar (2. kvartal 2020)Kvinner: 40,7 ar (3. kvartal 2020)Kvinner: 40,9 ar (4. kvartal 2020)Kvinner: 39,9 ar (1. kvartal 2021)Kvinner: 39,8 ar (2. kvartal 2021)Kvinner: 39,2 ar (3. kvartal 2021)Kvinner: 38,9 ar (4. kvartal 2021)Kvinner: 38,6 ar (1. kvartal 2022)Kvinner: 38,3 ar (2. kvartal 2022)Kvinner: 37,6 ar (3. kvartal 2022)Kvinner: 37,5 ar (4. kvartal 2022)Kvinner: 37,5 ar (1. kvartal 2023)Kvinner: 37,4 ar (2. kvartal 2023)Kvinner: 37,1 ar (3. kvartal 2023)Kvinner: 37,0 ar (4. kvartal 2023)Kvinner: 37,3 ar (1. kvartal 2024)Kvinner: 37,5 ar (2. kvartal 2024)Kvinner: 37,0 ar (3. kvartal 2024)Kvinner: 37,2 ar (4. kvartal 2024)Kvinner: 37,3 ar (1. kvartal 2025)Kvinner: 37,7 ar (2. kvartal 2025)Kvinner: 37,5 ar (3. kvartal 2025)Kvinner: 37,7 ar (4. kvartal 2025)37,7Menn: 37,8 ar (1. kvartal 2016)Menn: 34,7 ar (2. kvartal 2016)Menn: 34,7 ar (3. kvartal 2016)Menn: 33,4 ar (4. kvartal 2016)Menn: 34,8 ar (1. kvartal 2017)Menn: 35,0 ar (2. kvartal 2017)Menn: 31,8 ar (3. kvartal 2017)Menn: 35,2 ar (4. kvartal 2017)Menn: 34,3 ar (1. kvartal 2018)Menn: 36,1 ar (2. kvartal 2018)Menn: 34,7 ar (3. kvartal 2018)Menn: 37,9 ar (4. kvartal 2018)Menn: 38,9 ar (1. kvartal 2019)Menn: 40,5 ar (2. kvartal 2019)Menn: 41,6 ar (3. kvartal 2019)Menn: 43,2 ar (4. kvartal 2019)Menn: 43,6 ar (1. kvartal 2020)Menn: 43,5 ar (2. kvartal 2020)Menn: 42,2 ar (3. kvartal 2020)Menn: 42,3 ar (4. kvartal 2020)Menn: 41,7 ar (1. kvartal 2021)Menn: 41,7 ar (2. kvartal 2021)Menn: 40,8 ar (3. kvartal 2021)Menn: 39,0 ar (4. kvartal 2021)Menn: 38,2 ar (1. kvartal 2022)Menn: 37,8 ar (2. kvartal 2022)Menn: 37,6 ar (3. kvartal 2022)Menn: 38,2 ar (4. kvartal 2022)Menn: 39,4 ar (1. kvartal 2023)Menn: 38,8 ar (2. kvartal 2023)Menn: 37,9 ar (3. kvartal 2023)Menn: 38,7 ar (4. kvartal 2023)Menn: 37,9 ar (1. kvartal 2024)Menn: 37,5 ar (2. kvartal 2024)Menn: 37,3 ar (3. kvartal 2024)Menn: 35,9 ar (4. kvartal 2024)Menn: 36,2 ar (1. kvartal 2025)Menn: 36,6 ar (2. kvartal 2025)Menn: 36,9 ar (3. kvartal 2025)Menn: 37,7 ar (4. kvartal 2025)37,72016201720182019202020212022202320242025

Hensikten med Lønnsinnsikt er å gjøre lønnsstatistikk enklere å forstå og bruke for flere.

Innholdet på denne siden er ment som veiledende informasjon og skal ikke forstås som et løfte om faktisk lønn, jobbmuligheter eller individuell lønnsutvikling. Lønn vil alltid kunne variere med erfaring, arbeidssted, ansiennitet, avtaleverk og ansvar.