Lønn for Ledere av olje- og gassutvinning mv.

Ledere av olje- og gassutvinning mv. har ansvar for planlegging og drift av utvinningsaktiviteter, og følger opp sikkerhet, produksjon, teknologi og personell i krevende og ofte risikofylte omgivelser. Her finner du lønn, lønnsutvikling og arbeidsmarkedstall for Ledere av olje- og gassutvinning mv., basert på tall fra Statistisk sentralbyrå.

3,6 %

Kort oppsummert

Median lønn i yrket i Norge er 120 620 kr for kvinner og 120 710 kr for menn. De fleste kvinner ligger mellom 94 310 kr og 153 150 kr, og de fleste menn ligger mellom 95 330 kr og 154 680 kr, basert på SSB-data for 2025.

Kvinner

2025

Månedslønn

120 620 kr

Avtalt månedslønn
107 640 kr
Bonus og tillegg
12 980 kr

Menn

2025

Månedslønn

120 710 kr

Avtalt månedslønn
107 610 kr
Bonus og tillegg
13 100 kr

Lønnsfordeling for Ledere av olje- og gassutvinning mv.

Her ser du hvordan lønnen typisk fordeler seg i yrket. Blant kvinner skiller det 58 840 kr mellom de som tjener mindre og de som tjener mer. For menn er forskjellen 59 350 kr. Det betyr at lønnsforskjellen er størst blant menn, med 510 kr mer mellom lav og høy enn blant kvinner.

Kvinner

25% tjener mindre
94 310 kr
Median
120 620 kr
25% tjener mer
153 150 kr

Menn

25% tjener mindre
95 330 kr
Median
120 710 kr
25% tjener mer
154 680 kr

Lønnsutvikling for Ledere av olje- og gassutvinning mv.

Median månedslønn i yrket har økt med 23,9 % de siste 5 årene. Det plasserer yrket som nummer 272 av 356 yrker når vi ser på 5-års vekst i median månedslønn. For kvinner har den økt med 26,6 %. For menn har den økt med 23,0 %. Les også hvordan be om mer lønn?.

Utvikling i månedslønn for Ledere av olje- og gassutvinning mv.

Se utviklingen i månedslønn per år. Grafen viser median månedslønn for begge kjønn, kvinner og menn basert på tilgjengelige tall fra SSB.

Siste data

2025
Kvinner:120 620 kr
Menn:120 710 kr
Kvinner
Menn
87 00095 500104 000112 500121 000Kvinner: 87 420 kr (2015)Kvinner: 87 590 kr (2016)Kvinner: 87 540 kr (2017)Kvinner: 91 440 kr (2018)Kvinner: 94 810 kr (2019)Kvinner: 95 270 kr (2020)Kvinner: 97 550 kr (2021)Kvinner: 108 620 kr (2022)Kvinner: 112 860 kr (2023)Kvinner: 117 080 kr (2024)Kvinner: 120 620 kr (2025)120 620Menn: 93 750 kr (2015)Menn: 93 060 kr (2016)Menn: 93 590 kr (2017)Menn: 95 650 kr (2018)Menn: 98 820 kr (2019)Menn: 98 170 kr (2020)Menn: 100 500 kr (2021)Menn: 107 290 kr (2022)Menn: 111 080 kr (2023)Menn: 116 330 kr (2024)Menn: 120 710 kr (2025)120 71020152016201720182019202020212022202320242025

De siste 5 årene har reallønnsveksten i yrket vært positiv i 10 av 20 kvartaler. I snitt har reallønnsveksten vært −0,9 % per kvartal, og i 4. kvartal 2025 var den 0,3 %. I samme periode har kvinner hatt høyest reallønnsvekst med −0,7 % i snitt per kvartal, mot −1,0 % for menn.

Reallønnsvekst Ledere av olje- og gassutvinning mv.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: −0,1 %
Menn: 0,5 %
−6,0 %−3,3 %−0,5 %2,3 %5,0 %1. kvartal 2017: −2,3 %2. kvartal 2017: 0,0 %3. kvartal 2017: 0,6 %4. kvartal 2017: 1,2 %1. kvartal 2018: 0,1 %2. kvartal 2018: −0,6 %3. kvartal 2018: −1,7 %4. kvartal 2018: −3,2 %1. kvartal 2019: −2,9 %2. kvartal 2019: −2,0 %3. kvartal 2019: −0,6 %4. kvartal 2019: 1,6 %1. kvartal 2020: 3,7 %2. kvartal 2020: 3,2 %3. kvartal 2020: 1,2 %4. kvartal 2020: 0,2 %1. kvartal 2021: −2,2 %2. kvartal 2021: −2,0 %3. kvartal 2021: −1,2 %4. kvartal 2021: −1,0 %1. kvartal 2022: −2,4 %2. kvartal 2022: −4,0 %3. kvartal 2022: −4,9 %4. kvartal 2022: −3,7 %1. kvartal 2023: −2,2 %2. kvartal 2023: −2,4 %3. kvartal 2023: 1,3 %4. kvartal 2023: 0,4 %1. kvartal 2024: 0,1 %2. kvartal 2024: 1,4 %3. kvartal 2024: 0,7 %4. kvartal 2024: 1,5 %1. kvartal 2025: 0,6 %2. kvartal 2025: 0,8 %3. kvartal 2025: 0,3 %4. kvartal 2025: 0,3 %201720182019202020212022202320242025

Lønnsestimat for Ledere av olje- og gassutvinning mv.

Her ser du et forenklet lønnsestimat basert på median samlet månedslønn i yrket. Vi bruker vanlig heltidsstilling, standard feriepengesats og et fast skatteanslag for å vise timelønn, årslønn, feriepengeestimat og omtrent hva det kan gi utbetalt. Les også hvor mye mer kan man be om i lønn?

Vil du se mer om timesats for yrket? Se estimert timelønn for Ledere av olje- og gassutvinning mv..

37,5 t/uke i 100 % stilling1 950 t/år100 % stilling30 % estimert skatt12 % feriepengesats5 uker ferie

Kvinner

Median samlet månedslønn for kvinner i yrket.

Median samlet månedslønn120 620 kr
Årslønn1 447 440 kr
Timelønn742 kr
Daglønn (7,5 t)5 567 kr
Skatt per måned36 186 kr
Netto per måned84 434 kr

Menn

Median samlet månedslønn for menn i yrket.

Median samlet månedslønn120 710 kr
Årslønn1 448 520 kr
Timelønn743 kr
Daglønn (7,5 t)5 571 kr
Skatt per måned36 213 kr
Netto per måned84 497 kr

Feriepenger for kvinner

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
1 447 440 kr
Feriepengegrunnlag
1 308 263 kr
Ferietrekk
- 139 177 kr
Estimerte feriepenger
156 992 kr
Til utbetaling i juni
138 435 kr

Feriepenger for menn

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
1 448 520 kr
Feriepengegrunnlag
1 309 239 kr
Ferietrekk
- 139 281 kr
Estimerte feriepenger
157 109 kr
Til utbetaling i juni
138 538 kr

Relaterte jobber for Ledere av olje- og gassutvinning mv.

Sammenlignet med relaterte jobber, ligger månedslønnen i yrket høyest. Median månedslønn i yrket er 120 670 kr, mens den er 87 952 kr i gjennomsnitt for relaterte jobber.

Arbeidsmarkedet for Ledere av olje- og gassutvinning mv.

I 4. kvartal 2025 var det 8 017 lønnstakere i yrket. Kvinner utgjorde 21,5 % av yrket i samme periode. Gjennomsnittsalderen var 50,7 år.

Lønnstakere over tid

Se utviklingen i antall lønnstakere per kvartal, fordelt på kvinner og menn.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 1 724 (21,5 %)
Menn: 6 293 (78,5 %)
Kvinner
Menn
1 0142 4843 9545 4236 893Kvinner, 1.kv.2016: 1 097Kvinner, 2.kv.2016: 1 082Kvinner, 3.kv.2016: 1 076Kvinner, 4.kv.2016: 1 062Kvinner, 1.kv.2017: 1 041Kvinner, 2.kv.2017: 1 045Kvinner, 3.kv.2017: 1 035Kvinner, 4.kv.2017: 1 036Kvinner, 1.kv.2018: 1 047Kvinner, 2.kv.2018: 1 047Kvinner, 3.kv.2018: 1 055Kvinner, 4.kv.2018: 1 257Kvinner, 1.kv.2019: 1 295Kvinner, 2.kv.2019: 1 321Kvinner, 3.kv.2019: 1 349Kvinner, 4.kv.2019: 1 369Kvinner, 1.kv.2020: 1 410Kvinner, 2.kv.2020: 1 413Kvinner, 3.kv.2020: 1 428Kvinner, 4.kv.2020: 1 437Kvinner, 1.kv.2021: 1 442Kvinner, 2.kv.2021: 1 448Kvinner, 3.kv.2021: 1 511Kvinner, 4.kv.2021: 1 570Kvinner, 1.kv.2022: 1 663Kvinner, 2.kv.2022: 1 707Kvinner, 3.kv.2022: 1 721Kvinner, 4.kv.2022: 1 731Kvinner, 1.kv.2023: 1 784Kvinner, 2.kv.2023: 1 817Kvinner, 3.kv.2023: 1 809Kvinner, 4.kv.2023: 1 892Kvinner, 1.kv.2024: 1 942Kvinner, 2.kv.2024: 1 987Kvinner, 3.kv.2024: 2 005Kvinner, 4.kv.2024: 2 015Kvinner, 1.kv.2025: 1 675Kvinner, 2.kv.2025: 1 689Kvinner, 3.kv.2025: 1 704Kvinner, 4.kv.2025: 1 7241 724Menn, 1.kv.2016: 5 475Menn, 2.kv.2016: 5 318Menn, 3.kv.2016: 5 241Menn, 4.kv.2016: 5 038Menn, 1.kv.2017: 4 930Menn, 2.kv.2017: 4 894Menn, 3.kv.2017: 4 869Menn, 4.kv.2017: 4 844Menn, 1.kv.2018: 4 746Menn, 2.kv.2018: 4 668Menn, 3.kv.2018: 4 710Menn, 4.kv.2018: 5 388Menn, 1.kv.2019: 5 463Menn, 2.kv.2019: 5 537Menn, 3.kv.2019: 5 574Menn, 4.kv.2019: 5 630Menn, 1.kv.2020: 5 663Menn, 2.kv.2020: 5 675Menn, 3.kv.2020: 5 611Menn, 4.kv.2020: 5 563Menn, 1.kv.2021: 5 540Menn, 2.kv.2021: 5 524Menn, 3.kv.2021: 5 540Menn, 4.kv.2021: 5 617Menn, 1.kv.2022: 5 942Menn, 2.kv.2022: 6 139Menn, 3.kv.2022: 6 093Menn, 4.kv.2022: 6 164Menn, 1.kv.2023: 6 259Menn, 2.kv.2023: 6 460Menn, 3.kv.2023: 6 402Menn, 4.kv.2023: 6 518Menn, 1.kv.2024: 6 593Menn, 2.kv.2024: 6 654Menn, 3.kv.2024: 6 686Menn, 4.kv.2024: 6 757Menn, 1.kv.2025: 6 341Menn, 2.kv.2025: 6 342Menn, 3.kv.2025: 6 311Menn, 4.kv.2025: 6 2936 2932016201720182019202020212022202320242025

Viser alle tilgjengelige kvartaler fra SSB tabell 11658.

Gjennomsnittsalder over tid

Kvartalsvis utvikling i gjennomsnittsalder i yrket.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 48,5 år
Menn: 51,3 år
Kvinner
Menn
46,0 ar47,5 ar49,0 ar50,5 ar52,0 arKvinner: 46,7 ar (1. kvartal 2016)Kvinner: 46,8 ar (2. kvartal 2016)Kvinner: 47,2 ar (3. kvartal 2016)Kvinner: 47,1 ar (4. kvartal 2016)Kvinner: 47,2 ar (1. kvartal 2017)Kvinner: 47,4 ar (2. kvartal 2017)Kvinner: 47,5 ar (3. kvartal 2017)Kvinner: 47,6 ar (4. kvartal 2017)Kvinner: 47,6 ar (1. kvartal 2018)Kvinner: 47,7 ar (2. kvartal 2018)Kvinner: 47,7 ar (3. kvartal 2018)Kvinner: 47,4 ar (4. kvartal 2018)Kvinner: 47,4 ar (1. kvartal 2019)Kvinner: 47,4 ar (2. kvartal 2019)Kvinner: 47,5 ar (3. kvartal 2019)Kvinner: 47,6 ar (4. kvartal 2019)Kvinner: 47,6 ar (1. kvartal 2020)Kvinner: 47,7 ar (2. kvartal 2020)Kvinner: 47,8 ar (3. kvartal 2020)Kvinner: 47,8 ar (4. kvartal 2020)Kvinner: 47,8 ar (1. kvartal 2021)Kvinner: 48,0 ar (2. kvartal 2021)Kvinner: 48,0 ar (3. kvartal 2021)Kvinner: 48,0 ar (4. kvartal 2021)Kvinner: 48,0 ar (1. kvartal 2022)Kvinner: 48,0 ar (2. kvartal 2022)Kvinner: 48,0 ar (3. kvartal 2022)Kvinner: 48,2 ar (4. kvartal 2022)Kvinner: 48,2 ar (1. kvartal 2023)Kvinner: 48,4 ar (2. kvartal 2023)Kvinner: 48,3 ar (3. kvartal 2023)Kvinner: 48,2 ar (4. kvartal 2023)Kvinner: 48,2 ar (1. kvartal 2024)Kvinner: 48,2 ar (2. kvartal 2024)Kvinner: 48,3 ar (3. kvartal 2024)Kvinner: 48,3 ar (4. kvartal 2024)Kvinner: 48,1 ar (1. kvartal 2025)Kvinner: 48,3 ar (2. kvartal 2025)Kvinner: 48,4 ar (3. kvartal 2025)Kvinner: 48,5 ar (4. kvartal 2025)48,5Menn: 49,5 ar (1. kvartal 2016)Menn: 49,6 ar (2. kvartal 2016)Menn: 49,7 ar (3. kvartal 2016)Menn: 49,9 ar (4. kvartal 2016)Menn: 49,8 ar (1. kvartal 2017)Menn: 49,9 ar (2. kvartal 2017)Menn: 49,9 ar (3. kvartal 2017)Menn: 50,0 ar (4. kvartal 2017)Menn: 50,0 ar (1. kvartal 2018)Menn: 50,2 ar (2. kvartal 2018)Menn: 50,2 ar (3. kvartal 2018)Menn: 50,2 ar (4. kvartal 2018)Menn: 50,2 ar (1. kvartal 2019)Menn: 50,3 ar (2. kvartal 2019)Menn: 50,3 ar (3. kvartal 2019)Menn: 50,3 ar (4. kvartal 2019)Menn: 50,2 ar (1. kvartal 2020)Menn: 50,3 ar (2. kvartal 2020)Menn: 50,4 ar (3. kvartal 2020)Menn: 50,5 ar (4. kvartal 2020)Menn: 50,5 ar (1. kvartal 2021)Menn: 50,6 ar (2. kvartal 2021)Menn: 50,5 ar (3. kvartal 2021)Menn: 50,5 ar (4. kvartal 2021)Menn: 50,5 ar (1. kvartal 2022)Menn: 50,5 ar (2. kvartal 2022)Menn: 50,6 ar (3. kvartal 2022)Menn: 50,6 ar (4. kvartal 2022)Menn: 50,7 ar (1. kvartal 2023)Menn: 50,7 ar (2. kvartal 2023)Menn: 50,8 ar (3. kvartal 2023)Menn: 50,7 ar (4. kvartal 2023)Menn: 50,8 ar (1. kvartal 2024)Menn: 50,9 ar (2. kvartal 2024)Menn: 50,9 ar (3. kvartal 2024)Menn: 50,9 ar (4. kvartal 2024)Menn: 51,0 ar (1. kvartal 2025)Menn: 51,1 ar (2. kvartal 2025)Menn: 51,3 ar (3. kvartal 2025)Menn: 51,3 ar (4. kvartal 2025)51,32016201720182019202020212022202320242025

Hensikten med Lønnsinnsikt er å gjøre lønnsstatistikk enklere å forstå og bruke for flere.

Innholdet på denne siden er ment som veiledende informasjon og skal ikke forstås som et løfte om faktisk lønn, jobbmuligheter eller individuell lønnsutvikling. Lønn vil alltid kunne variere med erfaring, arbeidssted, ansiennitet, avtaleverk og ansvar.