LN

Lønnsinnsikt

Oppdatert lønnsinnsikt fra SSB

Lønn til Ledere av sosialomsorg

Se hva en ledere av sosialomsorg tjener. Her finner du , lønnsutvikling over tid, lønnsfordeling, lønnsforskjeller mellom kvinner og menn og relaterte yrker basert på siste tilgjengelige tall fra SSB.

Ledere av sosialomsorg har ofte ansvar for å planlegge, prioritere og følge opp medarbeidere, drift og resultater i en virksomhet. Tallene viser bruttolønn før skatt og inkluderer ikke overtid eller bonus.

Kort oppsummert

Median lønn for ledere av sosialomsorg i Norge er 65 920 kr for kvinner og 66 990 kr for menn. De fleste kvinner ligger mellom 60 390 kr og 73 330 kr, og de fleste menn ligger mellom 60 000 kr og 80 170 kr, basert på SSB-data for 2025.

Kilde: SSB tabell 11418Periode: 2025Oppdatert hos SSB: 5. februar 2026

Kvinner

65 920 kr

Årslønn: 791 040 kr

Menn

66 990 kr

Årslønn: 803 880 kr

Lønnsvekst

4,7 %

Inflasjon

3,1 %

Reallønnsvekst

1,1 %

Lønnsfordeling

Hvor i lønnsspennet de fleste ligger

Grafen under viser lønnsspennet for kvinner og menn i yrket. Midtpunktet er median avtalt månedslønn, mens feltet mellom 25- og 75-persentilen viser hvor de fleste lønnstakere ligger i siste tilgjengelige SSB-periode.

Kvinner

Menn

Tallene viser bruttolønn før skatt og inkluderer ikke overtid eller bonus. For denne siden betyr "de fleste" lønnstakere mellom 25- og 75-persentilen.

Kilde: SSB tabell 11418, periode 2025, oppdatert hos SSB 5. februar 2026.

Lønnsestimat

Hva er lønnen til ledere av sosialomsorg?

Vi har gjort et forenklet estimat basert på median avtalt månedslønn, vanlig heltidsstilling, standard feriepengesats og et fast skatteanslag.

37,5 t/uke i 100 % stilling1 950 t/år100 % stilling30 % estimert skatt12 % feriepengesats5 uker ferie

Kvinner

Median avtalt månedslønn for kvinner i yrket.

Median avtalt månedslønn65 920 kr
Årslønn791 040 kr
Timelønn406 kr
Daglønn (7,5 t)3 042 kr
Skatt per måned19 776 kr
Netto per måned46 144 kr

Menn

Median avtalt månedslønn for menn i yrket.

Median avtalt månedslønn66 990 kr
Årslønn803 880 kr
Timelønn412 kr
Daglønn (7,5 t)3 092 kr
Skatt per måned20 097 kr
Netto per måned46 893 kr

Feriepenger for kvinner

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
791 040 kr
Feriepengegrunnlag
714 978 kr
Ferietrekk
- 76 062 kr
Estimerte feriepenger
85 797 kr
Til utbetaling i juni
75 656 kr

Forenklet estimat basert på median avtalt månedslønn for årslønn i 100 % stilling minus ferietrekk. For nøyaktig beløp beregnes feriepengegrunnlaget av lønn som faktisk er opptjent året før.

Feriepenger for menn

12 % feriepengesats | 5 uker

Årslønn (brutto)
803 880 kr
Feriepengegrunnlag
726 584 kr
Ferietrekk
- 77 296 kr
Estimerte feriepenger
87 190 kr
Til utbetaling i juni
76 884 kr

Forenklet estimat basert på median avtalt månedslønn for årslønn i 100 % stilling minus ferietrekk. For nøyaktig beløp beregnes feriepengegrunnlaget av lønn som faktisk er opptjent året før.

Annonseplassholder

Reklame kommer her

Dette er en midlertidig filler-boks mellom lønnsestimatet og relaterte yrker.

320 x 250 / responsiv

Relaterte yrker

Månedslønn sammenlignet med relaterte yrker

Ledere av helsetjenester
Månedslønn ♀
69 480 kr

3 560 kr

Månedslønn ♂
78 930 kr

11 940 kr

Lønnsvekst ♀
+3,6 %
Lønnsvekst ♂
+3,7 %
Ledere av eldreomsorg
Månedslønn ♀
73 230 kr

7 310 kr

Månedslønn ♂
78 000 kr

11 010 kr

Lønnsvekst ♀
+4,9 %
Lønnsvekst ♂
+5,3 %

Utvikling

Utvikling i månedslønn for Ledere av sosialomsorg

Se utviklingen i månedslønn for ledere av sosialomsorg per kvartal. Grafen viser median avtalt månedslønn for begge kjønn, kvinner og menn basert på tilgjengelige tall fra SSB.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 65 920 kr
Menn: 66 990 kr
Kvinner
Menn
45 00050 50056 00061 50067 000Kvinner: 45 830 kr (1. kvartal 2016)Kvinner: 45 910 kr (2. kvartal 2016)Kvinner: 46 000 kr (3. kvartal 2016)Kvinner: 46 440 kr (4. kvartal 2016)Kvinner: 46 930 kr (1. kvartal 2017)Kvinner: 46 670 kr (2. kvartal 2017)Kvinner: 47 020 kr (3. kvartal 2017)Kvinner: 47 780 kr (4. kvartal 2017)Kvinner: 47 890 kr (1. kvartal 2018)Kvinner: 48 060 kr (2. kvartal 2018)Kvinner: 48 640 kr (3. kvartal 2018)Kvinner: 49 170 kr (4. kvartal 2018)Kvinner: 49 780 kr (1. kvartal 2019)Kvinner: 49 710 kr (2. kvartal 2019)Kvinner: 50 000 kr (3. kvartal 2019)Kvinner: 51 000 kr (4. kvartal 2019)Kvinner: 51 570 kr (1. kvartal 2020)Kvinner: 51 540 kr (2. kvartal 2020)Kvinner: 51 670 kr (3. kvartal 2020)Kvinner: 51 920 kr (4. kvartal 2020)Kvinner: 52 500 kr (1. kvartal 2021)Kvinner: 52 500 kr (2. kvartal 2021)Kvinner: 52 500 kr (3. kvartal 2021)Kvinner: 54 300 kr (4. kvartal 2021)Kvinner: 54 320 kr (1. kvartal 2022)Kvinner: 54 200 kr (2. kvartal 2022)Kvinner: 54 530 kr (3. kvartal 2022)Kvinner: 56 020 kr (4. kvartal 2022)Kvinner: 56 590 kr (1. kvartal 2023)Kvinner: 57 180 kr (2. kvartal 2023)Kvinner: 58 330 kr (3. kvartal 2023)Kvinner: 60 000 kr (4. kvartal 2023)Kvinner: 60 220 kr (1. kvartal 2024)Kvinner: 60 430 kr (2. kvartal 2024)Kvinner: 61 630 kr (3. kvartal 2024)Kvinner: 62 720 kr (4. kvartal 2024)Kvinner: 63 490 kr (1. kvartal 2025)Kvinner: 63 510 kr (2. kvartal 2025)Kvinner: 64 750 kr (3. kvartal 2025)Kvinner: 65 920 kr (4. kvartal 2025)65 920Menn: 49 070 kr (1. kvartal 2016)Menn: 48 320 kr (2. kvartal 2016)Menn: 48 750 kr (3. kvartal 2016)Menn: 49 170 kr (4. kvartal 2016)Menn: 49 170 kr (1. kvartal 2017)Menn: 50 000 kr (2. kvartal 2017)Menn: 50 000 kr (3. kvartal 2017)Menn: 50 770 kr (4. kvartal 2017)Menn: 51 220 kr (1. kvartal 2018)Menn: 51 250 kr (2. kvartal 2018)Menn: 51 300 kr (3. kvartal 2018)Menn: 52 000 kr (4. kvartal 2018)Menn: 52 500 kr (1. kvartal 2019)Menn: 52 260 kr (2. kvartal 2019)Menn: 53 580 kr (3. kvartal 2019)Menn: 53 750 kr (4. kvartal 2019)Menn: 54 380 kr (1. kvartal 2020)Menn: 54 840 kr (2. kvartal 2020)Menn: 54 170 kr (3. kvartal 2020)Menn: 54 590 kr (4. kvartal 2020)Menn: 55 090 kr (1. kvartal 2021)Menn: 55 000 kr (2. kvartal 2021)Menn: 55 290 kr (3. kvartal 2021)Menn: 56 350 kr (4. kvartal 2021)Menn: 56 470 kr (1. kvartal 2022)Menn: 56 650 kr (2. kvartal 2022)Menn: 56 730 kr (3. kvartal 2022)Menn: 57 640 kr (4. kvartal 2022)Menn: 58 330 kr (1. kvartal 2023)Menn: 59 080 kr (2. kvartal 2023)Menn: 60 000 kr (3. kvartal 2023)Menn: 60 890 kr (4. kvartal 2023)Menn: 61 950 kr (1. kvartal 2024)Menn: 62 500 kr (2. kvartal 2024)Menn: 63 000 kr (3. kvartal 2024)Menn: 64 910 kr (4. kvartal 2024)Menn: 65 000 kr (1. kvartal 2025)Menn: 65 000 kr (2. kvartal 2025)Menn: 65 850 kr (3. kvartal 2025)Menn: 66 990 kr (4. kvartal 2025)66 9902016201720182019202020212022202320242025

Reallønn

Reallonnsvekst

Kvartalsvis reallonnsvekst etter inflasjon. Positive verdier vises over nullinjen i gront, negative under i rodt.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 1,2 %
Menn: 0,9 %
Positiv reallonnsvekst
Negativ reallonnsvekst
−4,0 %−2,0 %0,0 %2,0 %4,0 %Begge kjønn, 1. kvartal 2017: −0,5 %Begge kjønn, 2. kvartal 2017: 0,9 %Begge kjønn, 3. kvartal 2017: 0,9 %Begge kjønn, 4. kvartal 2017: 2,0 %Begge kjønn, 1. kvartal 2018: 1,3 %Begge kjønn, 2. kvartal 2018: 0,4 %Begge kjønn, 3. kvartal 2018: 0,6 %Begge kjønn, 4. kvartal 2018: −0,7 %Begge kjønn, 1. kvartal 2019: 0,2 %Begge kjønn, 2. kvartal 2019: −0,4 %Begge kjønn, 3. kvartal 2019: 0,6 %Begge kjønn, 4. kvartal 2019: 0,5 %Begge kjønn, 1. kvartal 2020: 1,9 %Begge kjønn, 2. kvartal 2020: 2,8 %Begge kjønn, 3. kvartal 2020: 1,1 %Begge kjønn, 4. kvartal 2020: 1,0 %Begge kjønn, 1. kvartal 2021: −1,2 %Begge kjønn, 2. kvartal 2021: −1,1 %Begge kjønn, 3. kvartal 2021: −1,1 %Begge kjønn, 4. kvartal 2021: −0,9 %Begge kjønn, 1. kvartal 2022: −0,5 %Begge kjønn, 2. kvartal 2022: −2,4 %Begge kjønn, 3. kvartal 2022: −3,5 %Begge kjønn, 4. kvartal 2022: −3,4 %Begge kjønn, 1. kvartal 2023: −2,8 %Begge kjønn, 2. kvartal 2023: −1,6 %Begge kjønn, 3. kvartal 2023: 0,9 %Begge kjønn, 4. kvartal 2023: 1,7 %Begge kjønn, 1. kvartal 2024: 0,7 %Begge kjønn, 2. kvartal 2024: 1,0 %Begge kjønn, 3. kvartal 2024: 1,8 %Begge kjønn, 4. kvartal 2024: 1,8 %Begge kjønn, 1. kvartal 2025: 1,7 %Begge kjønn, 2. kvartal 2025: 2,0 %Begge kjønn, 3. kvartal 2025: 1,2 %Begge kjønn, 4. kvartal 2025: 1,1 %201720182019202020212022202320242025

Arbeidsmarked

SSB-tall for arbeidsmarkedet i yrket

Denne seksjonen viser utvikling i antall lønnstakere, kjønnsfordeling og gjennomsnittsalder for ledere av sosialomsorg.

Lønnstakere over tid

4. kvartal 2025: 1 737 personer

Utviklingen i hvor mange personer som er registrert som lønnstakere som ledere av sosialomsorg per kvartal, fordelt på kvinner og menn.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 821 (47,3 %)
Menn: 916 (52,7 %)
Kvinner
Menn
6557478399311 023Kvinner, 1.kv.2016: 669Kvinner, 2.kv.2016: 669Kvinner, 3.kv.2016: 673Kvinner, 4.kv.2016: 678Kvinner, 1.kv.2017: 670Kvinner, 2.kv.2017: 711Kvinner, 3.kv.2017: 732Kvinner, 4.kv.2017: 737Kvinner, 1.kv.2018: 741Kvinner, 2.kv.2018: 760Kvinner, 3.kv.2018: 767Kvinner, 4.kv.2018: 754Kvinner, 1.kv.2019: 770Kvinner, 2.kv.2019: 775Kvinner, 3.kv.2019: 752Kvinner, 4.kv.2019: 812Kvinner, 1.kv.2020: 787Kvinner, 2.kv.2020: 790Kvinner, 3.kv.2020: 780Kvinner, 4.kv.2020: 800Kvinner, 1.kv.2021: 782Kvinner, 2.kv.2021: 788Kvinner, 3.kv.2021: 799Kvinner, 4.kv.2021: 809Kvinner, 1.kv.2022: 790Kvinner, 2.kv.2022: 827Kvinner, 3.kv.2022: 836Kvinner, 4.kv.2022: 838Kvinner, 1.kv.2023: 834Kvinner, 2.kv.2023: 832Kvinner, 3.kv.2023: 814Kvinner, 4.kv.2023: 802Kvinner, 1.kv.2024: 833Kvinner, 2.kv.2024: 848Kvinner, 3.kv.2024: 855Kvinner, 4.kv.2024: 870Kvinner, 1.kv.2025: 879Kvinner, 2.kv.2025: 866Kvinner, 3.kv.2025: 844Kvinner, 4.kv.2025: 821821Menn, 1.kv.2016: 946Menn, 2.kv.2016: 943Menn, 3.kv.2016: 955Menn, 4.kv.2016: 947Menn, 1.kv.2017: 962Menn, 2.kv.2017: 971Menn, 3.kv.2017: 960Menn, 4.kv.2017: 982Menn, 1.kv.2018: 967Menn, 2.kv.2018: 965Menn, 3.kv.2018: 971Menn, 4.kv.2018: 964Menn, 1.kv.2019: 996Menn, 2.kv.2019: 1 002Menn, 3.kv.2019: 957Menn, 4.kv.2019: 994Menn, 1.kv.2020: 980Menn, 2.kv.2020: 959Menn, 3.kv.2020: 935Menn, 4.kv.2020: 921Menn, 1.kv.2021: 917Menn, 2.kv.2021: 915Menn, 3.kv.2021: 918Menn, 4.kv.2021: 983Menn, 1.kv.2022: 922Menn, 2.kv.2022: 913Menn, 3.kv.2022: 916Menn, 4.kv.2022: 936Menn, 1.kv.2023: 917Menn, 2.kv.2023: 905Menn, 3.kv.2023: 895Menn, 4.kv.2023: 904Menn, 1.kv.2024: 892Menn, 2.kv.2024: 894Menn, 3.kv.2024: 908Menn, 4.kv.2024: 914Menn, 1.kv.2025: 923Menn, 2.kv.2025: 935Menn, 3.kv.2025: 919Menn, 4.kv.2025: 9169162016201720182019202020212022202320242025

Viser alle tilgjengelige kvartaler fra SSB tabell 11658.

Gjennomsnittsalder over tid

Kvartalsvis utvikling i gjennomsnittsalder for ledere av sosialomsorg.

Siste data

4. kvartal 2025
Kvinner: 48,0 år
Menn: 49,5 år
Kvinner
Menn
45,0 ar46,4 ar47,8 ar49,1 ar50,5 arKvinner: 45,7 ar (1. kvartal 2016)Kvinner: 45,9 ar (2. kvartal 2016)Kvinner: 45,8 ar (3. kvartal 2016)Kvinner: 45,7 ar (4. kvartal 2016)Kvinner: 45,7 ar (1. kvartal 2017)Kvinner: 45,6 ar (2. kvartal 2017)Kvinner: 45,5 ar (3. kvartal 2017)Kvinner: 45,8 ar (4. kvartal 2017)Kvinner: 45,8 ar (1. kvartal 2018)Kvinner: 45,9 ar (2. kvartal 2018)Kvinner: 45,9 ar (3. kvartal 2018)Kvinner: 46,3 ar (4. kvartal 2018)Kvinner: 46,0 ar (1. kvartal 2019)Kvinner: 45,9 ar (2. kvartal 2019)Kvinner: 45,9 ar (3. kvartal 2019)Kvinner: 45,5 ar (4. kvartal 2019)Kvinner: 46,3 ar (1. kvartal 2020)Kvinner: 46,5 ar (2. kvartal 2020)Kvinner: 46,8 ar (3. kvartal 2020)Kvinner: 46,7 ar (4. kvartal 2020)Kvinner: 47,1 ar (1. kvartal 2021)Kvinner: 47,2 ar (2. kvartal 2021)Kvinner: 47,0 ar (3. kvartal 2021)Kvinner: 47,3 ar (4. kvartal 2021)Kvinner: 47,4 ar (1. kvartal 2022)Kvinner: 47,1 ar (2. kvartal 2022)Kvinner: 47,2 ar (3. kvartal 2022)Kvinner: 47,1 ar (4. kvartal 2022)Kvinner: 47,1 ar (1. kvartal 2023)Kvinner: 47,3 ar (2. kvartal 2023)Kvinner: 47,2 ar (3. kvartal 2023)Kvinner: 47,2 ar (4. kvartal 2023)Kvinner: 46,9 ar (1. kvartal 2024)Kvinner: 47,3 ar (2. kvartal 2024)Kvinner: 47,2 ar (3. kvartal 2024)Kvinner: 47,0 ar (4. kvartal 2024)Kvinner: 47,0 ar (1. kvartal 2025)Kvinner: 47,2 ar (2. kvartal 2025)Kvinner: 47,5 ar (3. kvartal 2025)Kvinner: 48,0 ar (4. kvartal 2025)48,0Menn: 47,7 ar (1. kvartal 2016)Menn: 48,1 ar (2. kvartal 2016)Menn: 48,1 ar (3. kvartal 2016)Menn: 48,3 ar (4. kvartal 2016)Menn: 48,3 ar (1. kvartal 2017)Menn: 48,4 ar (2. kvartal 2017)Menn: 48,3 ar (3. kvartal 2017)Menn: 48,7 ar (4. kvartal 2017)Menn: 48,6 ar (1. kvartal 2018)Menn: 48,7 ar (2. kvartal 2018)Menn: 48,7 ar (3. kvartal 2018)Menn: 48,8 ar (4. kvartal 2018)Menn: 49,0 ar (1. kvartal 2019)Menn: 48,9 ar (2. kvartal 2019)Menn: 48,9 ar (3. kvartal 2019)Menn: 48,9 ar (4. kvartal 2019)Menn: 49,1 ar (1. kvartal 2020)Menn: 49,2 ar (2. kvartal 2020)Menn: 49,1 ar (3. kvartal 2020)Menn: 49,3 ar (4. kvartal 2020)Menn: 49,3 ar (1. kvartal 2021)Menn: 49,3 ar (2. kvartal 2021)Menn: 49,1 ar (3. kvartal 2021)Menn: 49,1 ar (4. kvartal 2021)Menn: 49,2 ar (1. kvartal 2022)Menn: 49,6 ar (2. kvartal 2022)Menn: 49,5 ar (3. kvartal 2022)Menn: 49,5 ar (4. kvartal 2022)Menn: 49,6 ar (1. kvartal 2023)Menn: 49,8 ar (2. kvartal 2023)Menn: 49,7 ar (3. kvartal 2023)Menn: 49,9 ar (4. kvartal 2023)Menn: 49,9 ar (1. kvartal 2024)Menn: 50,0 ar (2. kvartal 2024)Menn: 49,8 ar (3. kvartal 2024)Menn: 49,7 ar (4. kvartal 2024)Menn: 49,4 ar (1. kvartal 2025)Menn: 49,3 ar (2. kvartal 2025)Menn: 49,2 ar (3. kvartal 2025)Menn: 49,5 ar (4. kvartal 2025)49,52016201720182019202020212022202320242025

Ansvarsfraskrivelse

Tallene på denne siden er ment som informasjon og sammenligningsgrunnlag. Nivåtallene viser median avtalt månedslønn for registrerte personer i yrket, og er ikke et konkret lønnstilbud eller en garanti for hva en enkelt person bør tjene.

Vekst- og kjøpekraftseksjonene bygger foreløpig på gjennomsnittstall over tid. Erfaring, ansiennitet, arbeidssted, sektor, ansvar, utdanning og lokale forhandlinger kan gi stor variasjon fra SSB-tallene.

Datakilder

  • SSB tabell 11658
  • SSB tabell 11418
  • SSB tabell 14700
  • SSB tabell 14437